昨天，有一位已經在新加坡工作了快兩年的朋友找到小元，大體意思是自己在新加坡這邊工作快兩年了，簽證快到期了，是選擇回國發展呢？還是選擇二返繼續留在新加坡這邊工作？

這個問題我沒辦法給你一個肯定的回答，需要結合你自身實際情況來考量。你不妨這樣權衡，要是回國以後能找到穩定的工作，且國內的工資足以支撐你的生活，留在國內發展也是個不錯的選擇。

但如果你回國後，尚未找到合適的工作，而恰好又有二返新加坡的機會，那麼回去工作也不失為一種明智的決定。這個沒有哪個更好，只看適不適合自己！

目前來說，新加坡的工作機會與薪資待遇還是不錯的，在金融、航運、酒店旅遊管理等領域尤甚。且新加坡的工作環境較為規範，具備完善的勞動法律與保障制度。在工作時間、勞動強度等方面，都有著明確規定，這能切實保障員工的合法權益。因此，在新加坡工作，穩定性和可預期性都比較高。

如果放不下家裡的話，其實趁年輕二返多賺點錢也行，要麼就是儘早回國儘早找個工作。比後續年紀大了回國找不到方向強，看你怎麼考慮，無論如何還是儘快為自己打算。

說起這個二返的問題，小元就聯想到網絡上有很多聲音，為什麼新加坡工作壓力大、生活節奏快，但還有那麼多人來新加坡打工？

說實話，如果有的選擇誰願意去新加坡打工，或者說願意離開家打工，甚至有選擇誰願意打工……

小元之前就說到，新加坡擁有現代化的基礎設施和高效的商業環境，是一個包容度很高的國家，如此對外籍打工者的學歷、年齡和經驗要求相對比較低。

換句話說，即便像普工、服務員、客服這類普通崗位，無需高學歷或特殊技術，只要你能吃苦耐勞、踏實工作，綜合薪資待遇往往能達到國內同崗位的兩到三倍，甚至更多。這對咱們千千萬萬個渴望憑藉打工、付出辛苦，獲取更高收入的普通人而言，無疑有著極大的吸引力。

今天就跟大家說這麼多了，其實小元每次跟大家聊天的過程中都是非常開心的，因為大家提出的每一個問題，都會為我帶來新的思考，我們都是在互相學習。