新加坡PR/公民专属：揭秘CPF退休计划，教你选出最划算方案！
13小时前 静姝 7208
在当今社会，退休规划是每个人都不可回避的重要议题。在全球范围内，大多数发达国家都深刻认识到保障退休人员晚年生活的重要性，纷纷推出了各自的养老金计划。这些计划犹如一把把保护伞，旨在确保退休人员在年老体衰、丧失工作能力后，依然能够获得稳定的基本收入支持，维持相对体面的生活。
以一些欧洲福利国家为例，它们的养老金体系通常建立在高税收和广泛的社会保障网络之上。政府通过征收高额的所得税和社会保险费，积累起庞大的养老基金，为退休人员提供较为优厚的养老金待遇。
在这些国家，退休人员不仅能够依靠养老金满足基本的生活开销，还能有一定的资金用于休闲娱乐和医疗保健。
然而，这种高福利的养老金制度也面临着诸多挑战，如人口老龄化导致的养老金缺口不断扩大、财政负担过重等问题。
而新加坡的退休保障体系——CPF LIFE（公积金终身入息计划），则走出了一条与众多福利国家不同的道路。
它基于所有公积金会员在工作期间的存款情况，制定了三种别具特色的退休金发放方案，以此为公民和永久居民（PR）提供退休后的经济保障。这种模式更加注重个人的积累和责任，强调通过个人的努力和储蓄来保障自己的晚年生活。
CPF LIFE计划概述
从新加坡公民和PR年满65岁开始，直至他们离世，CPF每月都会向他们发放养老金。不过，需要明确的是，这笔养老金本质上是个人的存款加上政府给予的利息。
这就意味着，个人在工作期间的储蓄情况将直接影响到退休后能够领取的养老金数额。
CPF LIFE所发放的每月退休金数额，主要取决于个人在公积金退休户头（RA）中的存款金额。简单来说，RA中的存款越多，每月能获得的退休金也就越多。
这就像是为自己的退休生活埋下了一颗种子，你在工作期间种下的“储蓄种子”越多，退休后收获的“养老金果实”也就越丰硕。
此外，还有一些因素会影响最终能从CPF LIFE中获得的退休金数额。例如，所有CPF成员可以选择将退休金的发放时间推迟到70岁。
从65岁起，每推迟一年发放退休金，每月最终能拿到的钱大约会增加7%。
这一政策为那些对自己未来收入有信心、希望在退休后获得更高养老金的人提供了一个选择。
举个例子来说，如果一位公积金会员在65岁时每月能收到1,700新币的退休金，那么当他选择将发放时间推迟到70岁时，每月的退休金将增加到2,290新币。
这一增加的幅度相当可观，能够在很大程度上提高退休后的生活质量。
三种CPF LIFE计划详解
目前，CPF LIFE共有三种计划供会员选择，分别是标准计划（Standard）、基本计划（Basic）和递增计划（Escalating）。
下面为您详细介绍这三种计划的区别：
支付方式
标准计划和基本计划每月发放的退休金是固定金额，这就为退休人员提供了一种稳定的收入预期。
他们可以根据每月固定的退休金数额，合理规划自己的生活开销，不用担心收入的波动对生活造成影响。而递增计划的每月退休金会按照2%的比例逐年递增。
这种递增的方式能够有效应对通货膨胀带来的物价上涨问题，让退休人员的生活水平不会随着时间的推移而下降。
资金传承
在CPF的资金传承方面，标准计划和递增计划的账户余额大约在80 - 83岁之间归零，基本计划则稍晚一些，到90多岁时账户余额才会归零。
这意味着，如果会员希望在去世后能够给后代留下更多的遗产，基本计划可能是一个更好的选择。
各计划特点分析
标准计划（Standard）
这是CPF LIFE的默认计划。它每月能为会员提供稳定的退休金，就像一座坚固的灯塔，为退休人员照亮了稳定的生活道路。
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