冠病疫情讓人們重新審視工作與生活平衡的問題，企業要留住員工越來越困難，四天工作周成為職場熱門新選項。來自英美等五個國家的幾十家公司正在參與一項大型試驗計劃，讓職員每周減少工時20%，但繼續保有原本薪資。