萬事通說

新加坡通脹，工資終於上調，專家卻說這會加劇通脹？！

轉眼間，2022年已經過去了一半，本以為疫情能夠平復，我們可以安心歸家，卻沒想到遇到重重難關：奧密克戎變種疫情爆發，猴痘、骨痛熱等多種病毒威脅健康，冠病後遺症影響頗大，本地通貨膨脹接連高漲……

引得不少網友直呼：過完一半的2022比2021一整年還要難！而新加坡勞動力市場的吃緊，或將導致工資上調，這對我們打工人來說，也是一個不大不小的安慰了。

但本地的一些分析師卻認為：人力短缺、工資上調可能成為下一個推升本地通貨膨脹的驅動因素。

通脹指數上調，新加坡專家：

缺人、漲薪或將加劇通脹！

近日，新加坡的一些專家將新加坡整體通脹預測從原本介於4.5％至5.5％，上調到5％至6％；核心通脹預測從原本介於2.5％至3.5％，上調到3％至4％。

這些專家表示，勞動力市場吃緊、工資上調可能對通脹帶來進一步影響，使到接下來的通脹更多是由國內驅動。

這意味著缺人、漲薪，或將加劇通脹！著實讓萬事通有些不解。

生活成本增加，快活不起的我們，只能開源節流：漲薪和減少支出。專家說漲薪後會加劇通脹，導致生活成本再增加，那我們就只能減少支出來對抗通膨？

難道要像英國首相詹森那樣，面對食物價格的飛速增長，詹森呼籲民眾少吃糖和鹽來控制體重。“最好的減肥方法就是少吃！”

新加坡人手短缺30%

餐飲、建築業紛紛漲薪留人

萬事通最近寫過很多關於新加坡人力吃緊的文章：醫療行業、建築業、餐飲業等行業紛紛表示缺人，雖然新加坡放寬防疫措施後，迎來一波外籍人員入新，但並未解決新加坡的”用人荒“。

至今，餐飲、建築行業仍面臨20%-30%的人手缺失，部分企業為了盈利正在或已經為工人調高工資。

建築公司Kori控股（Kori Holdings）總裁許耀高表示，公司早在去年就增加了員工的工資，人手短缺的情況已有所改善。

相比建築業，餐飲業的情況更為嚴重。即使加薪、搶人，仍面臨人手短缺的局面。

勝樂集團董事經理陳祖坤表示，加薪之後，公司仍然面對10%的人手不足，其他同行則面臨20%-30%的人手短缺。

人手緊缺，對於現有的打工人來說，或導致公司採用加薪方式留人。對於正在新加坡過著越來越高的生活成本的我們來說，是個好消息，但專家的話，卻不由讓我們接下來的生活蒙上了一層陰影。

7月起，呼吸道疾病補貼停止

患者不得不轉向義診來減少醫藥費

雪上加霜的是，從7月份開始，新加坡的呼吸道患者不再享受看病津貼。在走向“全民感染”的新加坡，不得不說是一個沉重的打擊。

自新冠疫情爆發後，新加坡就對呼吸道疾病問診增加津貼，在特定診所看病，僅需10新元，建國一代與立國一代更是只需5新元！

近日，隨著新一波疫情的爆發，以及“長期冠病症狀”的影響，需要看病的患者數增加。新加坡佛教居士林診所的吳醫生表示，從7月份開始，看病人數增加，其中有10%是新患者。

問診需求增加，補貼減少，對於廣大新加坡人來說，是一個不小的支出。不少民眾不得不從私人診所轉移到義診診所，以減少看病費用。

為抑制通脹

金管局上調新幣匯率

但也並不是沒有好消息。就在上周，為了抑制通脹，

ING集團經濟師古拉斯馬帕和其他業內分析師也預測到，新加坡 在10月份可能會進一步收緊貨幣政策 ，但在10月份之前應該不會再出現這種周期外的貨幣政策調整了。

巴克萊銀行高級經濟師陳光陞認為，這項貨幣政策可以協助應付國內通脹。

“較強的新元匯率將減緩出口，製造業放緩將影響服務業，從而抑制整體經濟的勞動力需求。”

通心粉們怎麼看待專家所說的：人手短缺、工資上調或加劇通脹呢？歡迎大家留言探討~

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#今日匯率

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1 人民幣 = 0.2073 新幣

（*截稿前更新）