這名經營設計公司已21年的老闆Jeffrey Koh在15日於Facebook發帖文，分享招聘實習生的經歷時表示，一名申請實習的女學生聲稱，覺得之前實習的公司其工作文化不好，因此只實習了一天便離開了，目前在尋找新的實習機會。Jeffrey Koh 覺得姑且先相信她，決定抽空跟她進行面試。
帖文上載的照片公開兩人的手機應用簡訊，內容顯示女學生在答應參與實體面試後的19分鐘便改變主意，要求改為線上面試。Jeffrey Koh回覆說不可以改為線上面試，在進一步考量後，對學生表示會取消面試，也給女學生送上祝福。
Jeffrey Koh在帖文中表示，女學生的這種態度並不可取，也就是這類學生才讓他非常歡迎渴望並努力工作的外國人來工作。
該帖文被分享1300多次，有470多個留言，在網上掀起熱議。
同意老闆做法的網民表示，儘管女學生之前的工作記錄令人懷疑，但至少有給她機會，但女學生不去實體面試顯示她想獲得實習機會的意願不夠強；不認同老闆做法的網民則認為，他其實可以先了解女學生要求改為線上面試的理由。
對於這些留言，Jeffrey在接受《8視界新聞網》的採訪時表示，那位女學生是一所理工學院的三年級學生，安排跟她進行實體面試是至關重要的。他說，她在前公司實習一天後就離開了，因此有需要通過實體面試觀察她的肢體語言等細節，以便更了解情況。
他說，學生沒有主動解釋要改成線上面試的原因，引起他的懷疑。
老闆：本地學生缺乏進取心 令人懊惱 Jeffrey Koh 昨天（18日）再度發帖文就事件作出澄清。他表示，女學生於6月底曾發電郵詢問有關實習的事宜，他隔了一至兩周後回復，但之後就沒有收到女學生的回答，便以為她可能已選擇到別的公司實習。
但是，他於15日早上忽然收到她的回郵，並詢問是否仍在招聘實習生。Jeffrey 於傍晚致電給她了解具體情況，據女學生所述，她在前公司實習一天後就離職，因為公司存在法律問題且職場文化不好，不適合她。
雖然女學生實習一天後就離開了令Jeffrey Koh 感到困惑，不過他還是問她是否想要於16日先在公司見面，結果她在答應實體面試後的19分鐘，卻問可否改為線上面試。
Jeffrey Koh承認當時是覺得生氣，也覺得對方沒有說出改為線上面試的理由，因此決定不跟她面試了。
他表示，在過去21年里，他都儘可能聘請新加坡人到他的公司工作，也讓本地學府的學生來當實習生，讓他們體驗現實世界中的工作情況，希望他們畢業後能在知情的情況下做決定，看這類工作是否就是他們的正確職業。他表示，所接觸的大部分學生都是可以一起工作的。
他也分享另一個經歷說，今年也曾招聘過兩位本地實習生，他們是來自不同學府的三年級設計系學生，但他們的工作態度非常不好，不但不會使用圖像處理軟體Photoshop或Illustrator，食用午餐的時間還長達1小時半。此外，他們也會睡過頭，上班遲到並且不準時完成工作。
也在兼職教書的Jeffrey Koh說，當他看到外國學生積極進取，而本地學生卻缺乏進取心會令人感到懊惱。
他表示，其實沒有預料到帖文會引起熱議，不過生命短暫，現在更重要的，就是確保其他來學習的實習生能學習到正確的東西。