一項調查顯示，86%的國人覺得有生活壓力，超過三分之一的受訪者過去一年有換工作，而超過半數的受訪者願意減薪換取更多個人時間。

美國醫療保健服務公司信諾今年4月和5月間，對15個國家和地區的將近1萬2000人進行調查，了解人們身心健康的變化，其中1000多人來自新加坡。結果發現，覺得面對生活壓力的國人，比率高於全球平均水平。

這項調查顯示，有半數的本地受訪者把生活費高漲列為生活壓力的最大來源。除此之外，混合工作模式也加大了人們的壓力。在混合工作模式下辦公的受訪國人，94%覺得面對壓力，這個比率高於86%的平均水平。這類工作人士當中，有90%每星期至少一次必須在辦公時間以外工作。

信諾指出，混合工作模式往往涉及更多線上會議，而這是公認造成上班族疲累的原因。調查也顯示，本地受訪者希望職場推行改善員工身心健康的措施時，會著手解決這個問題。然而，目前只有8%的新加坡公司提供這方面的支援。因此，信諾認為，僱主在這方面應該做得更多。