新加坡工商聯合總會（SBF）倡導與政策部執行總監徐嘉禧說：「目前企業面臨的主要挑戰是人力和成本，企業希望政府採取過渡性措以解施緩成本壓力，同時支持企業抓住國際化和可持續發展的新商機。」
新加坡工商聯合總會1月份發布的2022／2023年全國商業調查顯示，業務成本增加、人力資源短缺和保留員工是新加坡企業面臨的三個主要業務挑戰。為應對通脹壓力和人力資源短缺的挑戰，新加坡企業希望，今年新加坡政府的財政預算案能夠在成本壓力、人力資源和現金流方面提供援助。
關於政府可能削減廣泛援助的力度，徐嘉禧坦言，這不令人意外，因為隨著疫情限制措施的解除以及邊境重開，現階段大多數企業的狀況已經好轉。
新加坡製造商總會（SMF）會長陳展鵬說，據會員企業反映，企業最關心的是全球需求放緩。目前通脹以及對人力和原材料的高需求導致各項成本有所上升，但漲幅各有不同。物流成本漲幅最大，自疫情以來上漲80％，人力和原材料成本分別上漲30％和10％。
陳展鵬希望政府繼續通過國際化人才培育計劃（Global Ready Talent Programme）等為企業提供津貼，以提升現有員工的技能，提高企業的生產力和效率以應對較高的人力成本。
新加坡中小企業商會（ASME）會長王騰憶指出，從中長期看，利率將可能處於較高水平，希望政府能為企業提供利率較低的貸款，以減緩企業借貸壓力。