新加坡自雇移民审核愈发严格
EP薪金门槛也不断调高
这两年,在坡岛最火的其实是“ 自雇移民 ”。
啥叫自雇移民呢?说白了, 就是在新加坡设立自己的公司,再以公司董事的身份去申请EP,拿到了EP,也就有了申请PR的资格。
当然了,说起来容易,做起来可不是这么简单的。可不能是个皮包公司, 公司要盈利、有业务、有银行流水、有新加坡董事和员工还有其他一系列条件等等。但比起动不动就要拿出“一个小目标”的“投资移民”,这已经容易很多了。
然而这几年, 新加坡EP的薪金门槛不断调高,普通EP要月薪5000新,金融业的则调高至5500新。
而且当局也发现了这个“空子”,对选择这条路的人, 审核也是越来越严格了。从9月1日开始,当局推出全新的审核制度,主要用于EP的申请,公司可以通过薪资、文凭、外来员工比例、公民比例、来获得分数,为员工申请EP,同时EP的学历将需要交给第三方审核。
这,是第二个“收紧”的信号。
2023年一大批人入境新加坡
导致PR竞争激烈
不过对于普通人来说,这两个政策收紧所带来的影响并不大。
影响最大的还是——今年,几乎所有的国家都放开了针对疫情的管控,中国也大开边境,开放出境游。
这导致许多国家积累了2-3年无法出国的一大批人,一股脑挤进了新加坡,相信居住在新加坡的通心粉们也都能感受到。李显龙总理早前曾经说过:全球有几亿人正在排队等著入境新加坡呢。
这人一多,申请PR的人自然就多了,但ICA每年能批的PR却基本就那么多。
2022年,新加坡批了3.45万个PR,人数确实有所上升。但其中包括了2020和21年,因为疫情封控而无法完成PR手续的申请人。总体来说,每年能批的也就3万多人。
边境开放后,申请PR的人多了,PR的竞争激烈了,自然就有大批人会被拒绝了。
新加坡部长罕见公开筛选条件:
主看申请者与新加坡的融合度
都说在新加坡申请PR是一门玄学,你永远不知道自己被拒绝的理由。 有的申请者明明已经在新加坡生了两个公民娃,却依旧被拒。有的没娃、薪水也不高,偏偏第一次就批了。
早前新加坡通讯及新闻部长兼内政部第二部长杨莉明 罕见公开,新加坡在筛选新移民时,看重以下2个方面:
1. 主要看申请者与新加坡社会的融合度。例如:在新加坡有没有亲属、居住时长、是否就读新加坡学校、是否完成国民服役
2. 其次看个别申请者的经济贡献、年龄和学历
新加坡需要:
1. 真正了解新加坡,高度接纳新加坡生活方式的人
2. 真正想要在新加坡生活的人
3. 已经在新加坡以永久居民(PR)生活了一段时间,证明自己已经融入新加坡的人
相对,新加坡拒绝的新移民是:
新加坡拒绝:
1. 只看重新加坡护照的强大与便利
2. 看重新加坡拥有的安全稳定的环境
3. 贪图新加坡有利于他们的资产和财富
4. 儿子不参加国民服役
5. 将入籍新加坡作为移民其他国家作为跳板
新加坡容易成为PR的方式
是“教育移民”
其实,以万事通对新加坡的了解,普通人想成为新加坡PR,更容易的方式还是“教育移民”。
在新加坡读书的留学生,只需在新加坡居住满2年,并且及格一次国考(O水准/A水准/PSLE 都算),就有申请PR的资格了。当然,最后批不批还是看脸,但起码能申请了。
这是只有在求学阶段,才能享受的“福利”,过了这个村,可就没这个店了。
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