新出台！！新加坡EP申请重要性及人力部详解豁免打分情况

工作经验：申请人需具备一定的经商或企业管理经验，以证明其具备在新加坡成功开展业务的能力。

薪资要求：在新加坡工作的月薪需达到5000新币以上（金融服务业则需达到5500新币以上），以体现申请人在新加坡的经济贡献能力。

COMPASS打分系统：自2023年9月1日起，新加坡EP申请引入了全新的COMPASS打分系统。

该系统从薪水、学历、企业员工多元化及支持聘用本地人四个方面进行综合评估，申请人需至少取得40分方可具备申请资格。

公司注册条件：注册资本金需达到10万新币以上（建议15万-20万新币），并具备固定经营场所、公司银行账户及实际业务往来。同时，公司需聘请至少两位新加坡本地员工，并按规定缴纳公积金，展现出良好的商业逻辑和可持续发展潜力。

申请流程与优势

01 申请流程：

筹备阶段：完成学历认证、准备商业计划书、注册公司并获取相关资质。

提交申请：通过新加坡人力部官网提交EP申请及相关材料。

审核阶段：MOM对申请进行细致审核，包括公司背景、申请人资质及COMPASS打分等。

获批与后续：审核通过后，申请人将获得EP准证，并可根据需要为家属申请相关签证。同时，需确保公司正常运营以满足续签条件。

02 项目优势：

灵活性高：对申请人国内背景公司无行业限制，年龄、专业技能要求相对宽松，无需巨额投资。

风险可控：公司自主控股权确保稳定性，申请人可根据市场变化灵活调整经营策略。

高效快捷：审批周期短，通常4-6个月即可获批，为申请人节省宝贵时间。

家庭团聚：一人申请，三代可移居新加坡，享受高品质生活和教育资源。

税务优惠：EP获批后，即获得新加坡税号，享受本地居民纳税待遇，合理规划税务减轻负担。

自由通行：无需签证即可自由往返新加坡，为国际商务活动提供极大便利。

移民监宽松：对居住时间无硬性要求，申请人可根据个人需求灵活安排居住计划。

续签便捷：只要公司正常经营且申请人为被雇用状态，续签流程简单快捷。

适合人群与未来展望

自雇EP项目尤其适合那些具备一定经济基础、希望在新加坡拓展业务或实现商业梦想的创业者和企业家。

同时，对于希望为子女提供优质教育环境、追求高品质生活的家庭来说，自雇EP也是一条理想的移民路径。