2021年全年，约66万新加坡人通过精深技能发展局课程提升技能

去年有大约66万人通过精深技能发展局的课程提升技能，人数是历来最多。

精深局的数据显示，去年有超过24万7000名国人使用技能创前程培训补助，比前年的18万8000人多。当中，47%的国人年龄介于40到50岁，大约30%年龄介于25到30岁，其余则是60岁以上的国人。

在这同时，“新心相连”技能提升和中途转业人士见习计划共为国人提供超过1万2000个培训机会。

在企业培训方面，去年共有2万4000家企业让员工参加精深局的培训课程，同前年的1万4000家相比增加了大约七成。其中超过1万家企业使用了技能创前程企业补助。另外，超过960家企业通过“全国职场学习中心”的培训，建立内部培训系统，这比前年增加了四倍以上。

在这个充满机遇的时代，新加坡政府也开始意识到加入其中的重要性，推出了创建智慧国（Smart Nation）的计划，配合“全民学习，终身学习”的理念，重点发展新世纪教育……

新加坡精深局隶属于教育部！

其实新加坡是在2016年1月1日起，就为年满25岁的新加坡人提供500元的技能创前程培训补助，鼓励他们报读培训课程提升技能。

前期经验，培训成效高

另外，精深局也展开了2016年新技能资格（Workforce Skills Qualifications，简称WSQ）成效评估调查（之前由新加坡劳动力发展局负责），以鉴定WSQ课程的培训成效。

调查显示，在9416名接受WSQ培训的员工中，89.4％认为受训后工作效率提高了，比2015年高出一个百分点；97.2％员工表示可以学到新技能，比2015年的95.5％高。

71.5％的员工指培训有助找工作，另有45.8％认为接受培训后，工作职责有所增加。

接受WSQ成效评估调查的也有1587个调派员工上WSQ培训课程的雇主，当中96.7％认为员工学习新技能后能学以致用（比2015年高出一个百分点）。

认为员工受训后工作效率有提升的雇主达91.6％，比上一次调查的91.1％稍高。

除了现有的WSQ培训课程，精深局也将为由教育部和该局津贴的培训课程进行成效评估调查，并会把部分调查结果挂上“MySkillsFuture”网络平台，供要选择培训课程的公众参考。

先进位造业是亮点

先进位造业（Advanced Manufacturing）是精深局的另一系列课程——技能创前程新兴技能（SkillFuture Series）所推进的前沿技能人才的计划项目之一，而新加坡贸工部兼国家发展部更是就此推出了先进位造业系列课程。

什么是先进位造业新技能系列课程呢？新加坡政府推出的先进位造业新技能系列课程，旨在为需要新兴技能培训的人才提供专业的短期和单元化培训课程。

课程共分为3个级别：包括初级、中级以及高级课程，学生可以通过独立的短期课程和单元化课程学习有关先进位造业的前端知识。在完成课程之后，学员可以获得Part-Time Diploma或专科文凭。

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先进位造业的培养方向主要集中数码科技技能方向，包括机器人管理，物联网等时下最热门的行业。

根据目前新加坡建设智慧国的计划，配合对先进位造业（数码科技）等方向人才的培养，未来新加坡的发展方向初露端倪——科技时代。

科技时代无法离开计算机专业人才，管理人才，制造业人才等时下最热门的专业人才。所以选择新加坡留学的同学可以重点考虑这些方向。

当然除此以外，金融，城市规划，建筑专业等也都是目前新加坡大力发展的方向。

新加坡拥有优越的地理位置，可接触庞大的东南亚新兴市场，以及优厚的政府资助，令当地创新步伐从未停止……

取代硅谷，创新人才排全球首位

根据美国最新报告指出，新加坡已超越硅谷，于科技创新人才方面排名为全球之首。

美国机构Startup Genome与Global Entrepreneurship Network合作，发表的全球创新生态系统报告（Global Startup Ecosystem Report），比较全球55个城市创新方面的表现，8个评核标准包括资金、市场覆蓋度、环球连系、科技人才、新创经验、资源吸引力、企业参与，及创业者野心与策略。

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