新加坡有著許多外籍打工人，對於這些打工人來說，拿到新加坡的PR完成移民是他們的最終「歸宿」。

近日，有網友諮詢萬事通，自己在新加坡打工5年了，拿的還是WP，該如何升級成SP並申請PR呢？

今天，萬事通就和大夥說一說吧。

網友求助：在新加坡工作5年還是WP

該如何升級成SP申請PR?

阿強（化名）已經在新加坡工作5年了，一直拿的都是工作準證。

過去5年，他一直在新加坡某建築公司上班，平時只能在工地里幹活，開車運送水泥和木材等等。

阿強在國內無妻無子，在新加坡生活的這5年，他已經深深愛上了這個城市，並且還有移民的打算。

可是他現在拿的只是工作準證，想要在新加坡定居生活，最少也要拿到PR才行。

可他一個工作準證持有者想要申請新加坡PR根本就不可能，最少也要SP才行申請。

阿強問萬事通，他該如何把自己的WP升級為SP，然後再申請PR呢？

WP想要升級為SP

要拿文憑+升職加薪

萬事通說句實話，想從WP升級成SP，再申請PR獲批，機會雖然很渺茫，但程序上是可行的。

一般來說，新加坡SP的最低月薪要求是3150新幣，而建築行業的申請者通常還需要有相關的技能認證，例如新加坡BCA認可的證書或相關的文憑。

也就說，想要從WP「升級」到SP，首先得拿到更專業的文憑。通心粉可以選擇讀夜校，白天上班，晚上上學。

其次，還得升職加薪才行。通心粉可以嘗試與僱主溝通，看是否有可能通過表現優秀獲得晉升，或者換一個願意給SP的公司。有些建築公司會為管理崗位、技術崗位申請SP。

當然，前提是你得有更好的文憑和豐富的工作經驗，不然連談的資本都沒有。

拿到SP以後再工作2-3年

就可以申請新加坡PR

如果成功拿到SP，那就可以考慮申請新加坡PR啦~

一般來說，SP持有者在新加坡工作至少2-3年後，可以通過技術移民計劃申請新加坡PR。當然，批不批就是另外一回事了~

在申請過程中，新加坡會綜合評估申請人的薪資水平、工作經驗、行業需求、年齡、教育背景以及是否對新加坡社會有長期貢獻。

申請人也需要提交僱主推薦信、納稅記錄、教育證書等文件，以證明自己具備長期留在新加坡的價值。

總的來說，從WP升級到SP，再到PR，並不是痴人說夢。最關鍵的是要提升技能、升職加薪，並找到願意提供SP的僱主。

關於WP轉SP申請PR的方法，現在各位通心粉應該都已經清楚了吧~

有任何有關准證的問題都可以來問萬事通哦，歡迎大家踴躍留言評論！