新加坡人力部：下个月起，EP门槛提高到$5000，SP提至$3000！

SP准证门槛提高

9月1日起最低薪金$3000，接下来还得涨

除了EP准证，拿S准证的小伙伴们也难以幸免！

从9月1日开始，满足SP申请的工资，将按年龄按当地 APT 工资的前 1/3 为基准。SP准证申请者的最低月薪将从$2500调高到$3000，年龄越大所需的工资越高，最高需要$4500！

这项新规定同样适用于以下两类人：

1.2022年9月1日之后EP准证新申请

2.2023年9月1日之后的EP准证续签

并且在接下来还将分2次提高SP申请薪金门槛。

图源：人力部直译 货币单位不是美元，而是新元

人力部不仅调高了SP的申请门槛，还提高了外劳税。

SP薪金门槛提高，本地公司还愿意花费更多价钱聘请外籍员工，或者给他们涨工资吗？

对于一些公司而言，平清外籍员工本就是因为他们“便宜”，在人力部宣布提高SP薪金门槛的情况下，不知道会有多少打工人失去工作？

对于在新加坡打拼多年的中国人来说，他们已经逐渐融入新加坡，不是说走就能走的……

EP、SP门槛提高

PR申请不下、回国舍不得高价机票进退两难

随着EP、SP的门槛不断提高，在新加坡生活习惯的的部分人就不由得起了拿PR的心思。

毕竟在新加坡，拿到PR的好处多多，虽然和新加坡公民没得比，但要比其他准证好很多了。【详情请点击：】

但新加坡的PR又哪是那么好申请的，不少通心粉留言说自己申请PR好多次都没有通过~

还有的人实在抗不住疫情的压力，想要回国。但看着动不动就4、5万的机票价格，又实在舍不得。自己辛辛苦苦在新加坡打拼这么多年，不就是想要给在中国的家人一个好条件吗？又怎么会舍得花这么多钱回家呢！

对于在新加坡的外籍打工人来说，实在是进退两难~

通心粉们，对于新加坡即将实施的EP、SP门槛调高政策，你们有什么看法呢？欢迎大家在评论区里留言交流~

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（*截稿前更新）