新加坡华人占比非常高,因此很多华人家庭在找帮佣的时候也会倾向于找会华语的女佣。
但是,近期新加坡的帮佣中介却发出预警:本地会华语的女佣将会减少,其中一部分很有可能会跳槽至中国台湾!
图源:早报
在这场台湾与新加坡的女佣争夺战中,新加坡有没有办法“胜出”?
下面椰子将为大家逐一分析!
台湾高价聘请会华语女佣
新加坡用独特优势留住他们
近两年,新加坡会华语的女佣还算稳定,但是随着中国台湾重新开放边境,帮佣中介发现本地会讲华语的女佣数量在逐渐减少。
示意图
据新加坡JForce女佣事务所透露的消息,台湾雇主愿意给女佣们更大的自由,而且还能提供高出一倍的薪水。
因此,会华语的女佣们更愿意选择台湾,而新加坡的行情就相对弱势了一点。
图源:taiwan
另一方面,新加坡女佣市场没有固定的供应,会讲华语的女佣资源相当不稳定。
帮佣中介表示,刚到新加坡的女佣在抵达本地3个月后就开始入职,根本没有时间给他们培训华语。
而会华语的女佣们,她们要么是曾经在台湾或者香港工作过,要么就是在本地上一任雇主家学过华语。
图源:advancelink
总之没有专门的渠道去寻找他们,而华语也只是他们技能中的一项。
所以,很多帮佣中介开始产生危机感,思考如何留住这些女佣。
其实新加坡也有自己独特的优势,在某些方面也是完胜台湾的!
1)地理位置好
首先,新加坡女佣的主要来源是印尼、缅甸和菲律宾,从地图上来看,新加坡的地理位置就占了很大的优势!
图源:谷歌地图
因为新加坡的气候与女佣家乡的气候比较接近,再加上新加坡整体的生活习惯和人文环境,部分女佣在选择时会偏向于新加坡。
一位曾在台湾工作过三年的印尼籍女佣,在接受媒体采访时表示,在新加坡的社交圈会更广,虽然工作量会大一些,但更能适应这里的气候和环境,所以最终还是选择留在新加坡。
印尼女佣 图源:sinchew
2)台湾政策“卡脖子”,新加坡更自由
其次,在台湾就业的外劳人员有严格的工作许可期限,其中就包括女佣这个行业。
根据台湾“就业服务法”规定,在台湾的工作许可期为三年,到期后雇主可申请延期,但累积工作时间不能超过12年。
而在新加坡,雇主可在线申请永久工作许可,只需每两年更新一次家庭佣工许可证即可!
3)新加坡雇主愿意教女佣学华语
实在是找不到会华语的女佣时,部分新加坡雇主会请愿意学华语的女佣。
在经过一段时间的交流,再加上女佣自学后,女佣也能掌握基础的华语。
图源:网络
说了这么多,最后给大家讲讲新加坡女佣的行情吧~
新加坡全职女佣的最低工资与她们的国籍有一定的关系:
菲律宾女佣的最低工资是570新/月
印尼女佣则的最低工资是550新/月
缅甸女佣的最低工资是450新/月
印度籍女佣的最低工资是340新/月
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以上只是最低工资,雇主为留住女佣也是可以选择给女佣加薪或发放奖金的!
虽然女佣只能拿到薪水,但是雇主们还要为其支付其他的开支。
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