天呐!真有游客利用免签政策来新加坡找工作。
前天,有新闻报道:滨海湾金沙放出上千个岗位,其中就有免签求职者!
图源:早报新闻
另一边,当局又推出新政,SP和EP的门槛又提高了!现在,新加坡SP和EP面临双重打击!
再不趁著准证优势申请PR,明年可能退到跟刚来的免签人士一个起跑线,甘心吗?!
新加坡PR政策再度收紧
以后获批会更难?!
对不起,又要给大带来“噩耗”了!
就在昨天的新加坡国会上,有几个关于外籍打工人的新政策,全!都!是!收!紧!的!....
1)明年1月起,就业准证槛再度调高,EP难了!
因应劳动市场薪资变化,新加坡就业准证门槛,将由原本的5000新调高至5600新。
另外,人力部长兼贸工部第二部长指,金融服务领域的薪水要求会更高,由原本5500新调高至6200新。
该政策从2025年1月实施,更新准证者将从2026年1月开始实施。
2)各行业要降低外籍员工比例,SP更难了!
新加坡贸工部宣布,要提高工作准证持有者的素质和管控整体数量,海事造船业作为第一步。
海事造船业的外籍准证配额,顶限将由原本的77.8%降到2026年1月的75%。
届时,到顶的相关行业雇主不能申请新的工作准证、S准证!
其他行业,可能会紧随其后?
3)完成课程才拿证,PR时间线更长了!(已实施)
SP和EP是拿PR的门槛,现在不仅提高了门槛,就连拿PR的时间线都延长了!
今年年初,新加坡开始实施“永久居民之旅”(The PR Journey)试验计划。“预约永久居留办理前需完成4小时以及课程”,这意味着,拿证时间需要的时间更长了。
图源:网友社媒
这来短短一年多的时间,SP和EP准证门槛已经调整2波。对比前年后的差距,真的是吓人.....
先是EP门槛,在去年9月份由原本的4500新调高至5000新(金融业调至5500新),并且增设了互补专才评估框架(COMPASS)。
现在,EP月薪门槛又升!(两次调整后的涨幅最高达22%!涨薪没这个快)
再是SP,在去年9月份由原本的3000新调高至3150新(金融业调高至3650新),企业还要为每个SP多交100新的税!
现在,SP又降低配额!
眼瞅著,准证门槛越来越高,之前没有把握好时间的小伙伴,现在要抓紧了!
听好了!从现在到今年9月份、9月份到2025年1月份,2025年1月到2026年1月,以及2026年1月之后,这四个时间段的申请门槛是不一样的!!
越往后,门槛越高,申请难度越大!
图源:见水印
尤其是现在的EP准证持有人,条件更好,希望大,但时机得找准!材料最好准备万全,一次过!
之前有位EP,2023年4月申请PR,觉得自己条件还可以,就随意申请了一下,结果6个月被拒!祸不单行,他在这期间被裁员,EP也没了。
他重新找工作,因为20233年9月的EP新规只申请到SP,降级申请PR竞争也更大,他无比后悔“当时没把握住时机”!
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